部門概況

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教務處工作職責

1、貫徹、執行上級有關政策、方針、指示,組織、制定、實施教學工作規范和教學管理規章制度;研究并制定學院教學發展規劃、各學期教學工作要點和教學改革等方面的具體方案和建議;經審議后組織實施。

2、提出專業設置與調整方案,組織、協調新專業的申報工作。

3、組織人人碰方案的制定、印刷工作,并根據人人碰方案下達各專業教學任務并檢查落實;負責人人碰的調研與政策咨詢工作。

4、組織教學建設項目,包括課程建設、教材建設、教學實驗室建設、校內外實習基地建設等教學基本建設。

5、組織開展教學改革與教學研究工作,包括人人碰模式、課程體系、教學內容、教學方法與手段、教材建設和創新能力培養等方面的改革;負責各級教學改革與建設項目的申請立項和檢查驗收工作,組織教學改革與建設項目的鑒定、教學成果的評審和申報工作。

6、制定校歷表,負責全院教室調度和排課、選課工作,組織與統籌校內外各類課程和各種類型考試工作。

7、負責全院學生的學籍和成績管理、組織學士學位的審核工作,負責畢業證書的發放工作。

8、在學校教材建設委員會領導下,組織各類教材和教學參考書的選用工作,并對教材供應中心進行業務指導。

9、負責雙學位、輔修專業以及各種創新實驗班等管理工作。

10、完成教學、教務方面的數據統計,教務管理信息系統的建設與維護工作。

11、按照檔案工作的有關規定,做好檔案的收集、整理和歸檔工作,以及教師業務檔案的建立工作。

12、配合和協助有關部門開展招生、入學、就業、學生獎懲、師資隊伍建設等工作。

13、完成學院領導交辦的其他工作。